_____________________________________________
ΨΗΤΟΠΩΛΕΙΟ «ΒΕΑΚΗ 56»:
Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ Χ. ΣΑΛΜΑΣ
ΞΥΛΟΚΟΠΕΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟ
_____________________________________________
“ Tu Qadri-o-Adil Hai Magar Tere Jahan Mein- Hain Talakh Bohat Banda’ay Mazdoor Ke Auqat”
«Θεέ μπορείς να τα κανείς όλα και να είσαι δικαιος- Αλλά στον κόσμο σου ο εργάτης είναι σκλαβος»
Iqbl Lahori (Ικμπάρ Λαχόρι Εθνικός ποιητής από το Πακιστάν).
ΠΡΑΞΗ 1η: Από τις εργοδοτικές παρανομίες στην εργοδοτική τρομοκρατία
Στις 23 Δεκέμβρη τα ξημερώματα, ο συνάδελφος Μοχάμετ κατα την διάρκεια παραπλανητικής παραγγελίας, δέχτηκε επίθεση από τον πρώην εργοδότη του Χρήστο Σαλμά και απο ακόμα έναν «φουσκωτό» θρασύδειλο, που έχει προφίλ στο facebook με το όνομα “Antreas karaflas”. Η αιτία της ενέδρας και του ξυλοδαρμού είναι οι διεκδικήσεις του συναδέλφου Μοχάμετ απο τον πρώην εργοδότη του.
Ο συνάδελφος διανομέας εργαζόταν στο ψητοπωλείο «ΒΕΑΚΗ 56» που βρίσκεται στο Περιστέρι στην οδό Αιμίλιου Βεάκη 56 και ανήκει στον επιχειρηματία τραμπούκο Χρήστο Σαλμά, όπως και το ψητοπωλείο «το σουβλάκι της Ιφικράτους» στο Χαλάνδρι. Ο συνάδελφος εργάστηκε 375 μέρες χωρίς ρεπό, για 7 και πλέον ώρες καθημερινά, ασφαλιζόμενος μόνο για 8 ώρες την εβδομάδα, χωρίς δώρα, χωρίς επιδόματα, χωρίς νυχτερινές προσαυξήσεις ή ό,τι άλλο προβλέπει η εργατική νομοθεσία. Ο Χ. Σαλμάς εφαρμόζει τα δικά του μνημόνια στις επιχειρήσεις του.
Ο εργαζόμενος άρχισε να διαμαρτύρεται για την υποδηλωμένη εργασία του διεκδικώντας παράλληλα την πλήρη ασφάλισή του. Στις 29 Σεπτέμβρη του 2018 ο Σαλμάς τον απέλυσε λεγοντάς του ειρωνικά «πήγαινε να βρεις αυτούς που κολλάνε όλα τα ένσημα». Στη συνέχεια κατέφυγε στο Ι.Κ.Α και στο Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας Περιστερίου διεκδικώντας ένσημα και δεδουλευμένα. Αρχές Δεκέμβρη του 2018 στη τριμερή συνάντηση στο Σ.ΕΠ.Ε η εργοδοσία δεν αποδέχτηκε τις οφειλές της και καλέστηκε να καταβάλλει στον εργαζόμενο επιδόματα και δώρα με βάση την εικονική σύμβαση.
Στη συνέχεια, στις 11 Δεκέμβρη στις 1:00 τα ξημερώματα, ο συνάδελφος δέχτηκε απειλητικό μήνυμα από τον Σαλμά το οποίο ανέφερε: «αύριο κανόνισε πρέπει να υπογράψεις τα χαρτιά αλλιώς θα έρθω σπίτι σου». Μετά απ’ αυτό το γεγονός ο Μοχάμετ άρχισε να ανησυχεί για την σωματική του ακεραιότητα, απευθύνθηκε σε συνδικαλιστικούς φορείς και την ίδια μέρα το πρωί ξαναπήγε στο Σ.ΕΠ.Ε. Η προισταμένη τον κάλεσε στο γραφείο της οπου βρισκόταν και ο Χ. Σαλμάς. Εκεί, η προισταμένη ανέφερε «ρε, γιατί έχεις κάνει καταγγελία, ο κύριος Σαλμάς είναι καλός άνθρωπος» και παράλληλα του υπέδειξε μαζί με τον Σαλμά να υπογράψει την οικειοθελή απόχωρη του, προασπίζοντας τα συμφέροντα ενός εργοδότη που καταστρατηγεί το σύνολο της εργατικής νομοθεσίας. Ο Μοχάμετ έπραξε σωστά και δεν υπέγραψε.
Ο Σαλμάς με τη συνδρομή ενός φουσκωτού, «μεθυσμένος» από ρατσισμό, αλαζονεία και ασυδοσία έστησε καρτέρι και επιτέθηκε στο συνάδελφο κρατώντας σιδερογροθιά με ενσωματωμένη λεπίδα. Η επίθεση αυτή δεν είχε στόχο μόνο να τρομοκρατήσει τον συνάδελφο Μοχάμεντ αλλά και όποιον εργαζόμενο τολμά να σηκώσει κεφάλι και να διεκδικήσει την αξιοπρέπειά του και τα αυτονόητα εργατικά δικαιώματα. Αξίζει να σημειώσουμε πως το πρωί μετά τον ξυλοδαρμό, όταν ο συνάδελφος έφυγε από το Αττικό νοσοκομείο όπου και νοσηλεύτηκε συνειδητοποίησε πως του έλειπαν 170 ευρώ. “Τέλος” ο συνάδελφος κατέθεσε μύνηση στο αρμόδιο ΑΤ έναντι του Χρήστου Σαλμά και του «φουσκωτού» και περιμένουμε την εξέλιξή της.
ΠΡΑΞΗ 2η : Αυθαιρεσίες και εργοδοτικοί εκβιασμοί
Tον Οκτώβριο του 2018, ο Μοχάμεντ μετά την απόλυσή του από το ψητοπωλείο «Βεάκη 56» ξεκίνησε δουλειά στο ψητοπωλείο «Taste eat» στο Περιστέρι. Ο νέος εργοδότης, φίλος με τον Σαλμά, εφάρμοζε το ίδιο καθεστώς εργασίας και όταν πληροφορήθηκε πως ο Μοχάμεντ έχει προβεί σε καταγγελία έναντι του Σαλμά, τον εκβίασε με απόλυση εάν δεν την αποσύρει. Εκβιασμό τον οποίο και υλοποίησε την επόμενη μέρα της τριμερούς συνάντησης στο αρμόδιο Σ.ΕΠ.Ε (7 Δεκέμβρη).
ΣΚΕΨΕΙΣ ΜΕ ΑΦΟΡΜΗ ΤΟΝ ΞΥΛΟΔΑΡΜΟ ΤΟΥ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥ ΜΟΧΑΜΕΤ
1. Τα περιστατικά εργοδοτικής τρομοκρατίας τείνουν να γίνουν ο κανόνας στην εστίαση.
Από το μαφιόζικο καρτέρι-επίθεση στον συνάδελφο Μοχάμετ, στον ξυλοδαρμό με σιδερογροθιά του συναδέλφου στην Θεσσαλονίκη από τον εργοδότη Μπασματζόγλου Στέλιο ιδιοκτήτη της «πίτσα Μαφιόζο», στις απειλές του εργοδότη Τσαρούχα (ψητοπωλεία «Ο Πρόεδρος») σε συνάδελφο που διεκδικεί δεδουλευμένα, στο καρτέρι κατά τη διάρκεια της εργασίας του σε συνάδελφο διανομέα στα ΗΟΤ ΗΟΤ Ν. Φιλαδέλφειας που με τον αγώνα του είχε κερδίσει εταιρικό δίκυκλο και την εφαρμογή της εργατικής νομοθεσίας…
2. Τα φαινόμενα της εργοδοτικής τρομοκρατίας πληθαίνουν στην εστίαση γιατί είναι σύνηθες οι μαφιόζοι να «ξεπλένουν» τα χρήματα τους μέσα από τις κατά τα άλλα νόμιμες δραστηριότητες των επιχειρήσεων του κλάδου. Συχνά με την ανοχή ή και την κάλυψη θυλάκων της αστυνομίας, που πολλές φορές επωφελείται και υλικά από «τις δουλειές της νύχτας».
3. Όταν το καθεστώς της εργοδοτικής αυθαιρεσίας γίνεται ο κανόνας, τότε οι εργοδότες εύκολα βιοπραγούν και τρομοκρατούν τους εργαζόμενους, όχι μόνο στην εστίαση, αλλά σε όλους τους κλάδους μαζικής και «ανειδίκευτης» εργασίας: στα χωράφια, στα φασονάδικα, στα εστιατόρια, στα ξενοδοχεία, στις εταιρείες καθαρισμού…
4. Οι εργάτες που ορθώνουν το ανάστημα τους και διεκδικούν την εφαρμογή της εργατικής νομοθεσίας, είναι οι πρώτοι που δέχονται τους τραμπουκισμούς των εργοδοτών. Οι εργοδότες με αυτό τον τρόπο όχι μόνο στοχεύουν στην τιμωρία των αγωνιζόμενων εργατών, αλλα και στον παραδειγματισμό των υπόλοιπων με σκοπό να εγκαθιδρύσουν ένα καθεστώς τρόμου και σιωπής για να συνεχίζουν την ασύδοτη κερδοφορία τους.
5. Όλοι οι εργάτες περνάμε δύσκολα, αλλά αν είσαι μετανάστης η ζωή είναι ακόμα πιο δύσκολη. Οι μετανάστες είναι πιο ευάλωτοι στην εργοδοτική τρομοκρατία. Βρίσκονται αντιμέτωποι με τον θεσμικό και κοινωνικό ρατσισμό, την αγωνία να μαζέψουν τα ένσημα για να έχουν άδεια παραμονής και εργασίας, την άγνοια της γλώσσας και των νόμων.
6. Οι εργοδότες δεν χάνουν χρόνο όταν πρόκειται να βγάλουν από την μέση τους αγωνιστές εργαζόμενους και να προασπίσουν τα συμφέροντα τους. Είδαμε πρόσφατα την καταγγελία από το εργατικό κέντρο Ημαθίας, όπου οι εργοδότες έχουν συστήσει σελίδα στο facebook για να αλληλοενημερώνονται για τέτοιου είδους θέματα. Το ίδιο συμπεραίνουμε και από την υπόθεση του Μοχάμετ. Αν και οι εργοδότες είναι σαφώς λιγότεροι από τους εργαζόμενους, μάχονται για τα συμφέροντά τους με κάθε μέσο και δε διστάζουν ακόμη και να παρανομήσουν για να τα προασπίσουν ενώ την ίδια στιγμή οι εργαζόμενοι παραμένουμε διασπασμένοι, μόνοι, κυνηγώντας την επιβίωση μας ή μια ατομική λύση.
7. Οι εργάτες που κοιτούν την πάρτη τους, που αδιαφορούν για τους συναδέλφους τους, που ψάχνουν ατομικές «λύσεις», που αναπαράγουν ρατσιστικά και σεξιστικά στερεότυπα, σκάβουν τον λάκκο τους και τον λάκκο όλης της εργατικής τάξης.
ΠΡΑΞΗ 3η: Συλλογικά απαντάμε στην εργοδοτική τρομοκρατία
Ο Χ. Σαλμάς και ο κάθε Σαλμάς πλουτίζει και χτίζει την μικρή αυτοκρατορία του πατώντας στις ανάγκες μας και στην εργασία μας.
Ο Χ. Σαλμάς και ο κάθε τραμπούκος εργοδότης, που νομίζει πως είναι φεουδάρχης του μεσαίωνα, κάθεται στα αβγά του όταν έχει απέναντί του ενωμένους εργάτες και εργάτριες. Όταν ενώνουμε τις φωνές, την οργή και το δίκιο μας οι εργοδότες υποχωρούν, αποδεικνύοντας πως πρόκειται για θρασύδειλα ανθρωπάκια, πως δεν είναι παντοδύναμοι, όπως θέλουν να πιστεύουμε..
Η συμμετοχή μας σε σωματεία βάσης, όπως είναι το σωματείο μας η Συνέλευση Βάσης Εργαζομένων οδηγών δικύκλου (Σ.Β.Ε.Ο.Δ), σε εργατικές ομάδες, σε συνελεύσεις γειτονιών και ταξικές συγκροτήσεις, στήνει αναχώματα στο καθεστώς τρόμου και εκμετάλλευσης που επιχειρούν να επιβάλλουν τα αφεντικά. Η αλληλεγγύη, η συναδελφικότητα και οι διεκδικήσεις μέσα στους χώρους εργασίας δημιουργούν ισχυρούς δεσμούς μεταξύ των εργαζομένων και βάζουν φρένο στην στυγνή εκμετάλλευσή μας, στις εργοδοτικές παρανομίες και “κόβουν τα χέρια” των αφεντικών όταν πάνε να τα σηκώσουν. ΜΕ ΤΑΞΙΚΗ ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ ΚΑΙ ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ ΠΟΡΕΥΟΜΑΣΤΕ ΚΑΙ ΝΙΚΑΜΕ…
ΑΜΕΣΗ ΔΙΚΑΙΩΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥ ΜΟΧΑΜΕΤ
ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ & ΣΥΝΑΔΕΛΦΙΚΟΤΗΤΑ
ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΟΝ ΦΟΒΟ
ΒΙΑ – ΑΠΕΙΛΕΣ – ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ
ΔΕ ΣΚΥΒΟΥΜΕ ΚΕΦΑΛΙ ΣΤΗΝ ΕΡΓΟΔΟΣΙΑ
ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ – ΠΟΡΕΙΑ
ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 18 ΓΕΝΑΡΗ , 19:00
ΠΛ. ΔΗΜΑΡΧΕΙΟΥ – ΣΤΑΘΜΟΣ ΜΕΤΡΟ ΠΕΡΙΣΤΕΡΙ
______________________________
Συνέλευση Βάσης Εργαζομένων Οδηγών Δικύκλου
Για επικοινωνία: Ομήρου Σκυλίτση 10 Εξάρχεια /// Σάββατο & Τρίτη στις 18:00
/// τηλέφωνο: 694674724/// e-mail: info@sveod.gr /// www.sveod.gr
Leave a Reply