ΠΡΩΤΑΠΡΙΛΙΑ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΜΗ ΚΥΡΙΑΚΗ;
ΚΑΙ ΟΜΩΣ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΦΑΡΣΑ!
Φίλε συνάδελφε/φίλη συναδέλφισσα,
Είτε είμαστε νέοι συνάδελφοι που εργαζόμαστε μόλις λίγους μήνες σ’ ένα εμπορικό κατάστημα είτε «τυχαίνει» να δουλεύουμε εδώ και δεκαετίες στον κλάδο του εμπορίου, είτε γίναμε εμποροϋπάλληλοι από ανάγκη είτε επιλέξαμε συνειδητά αυτή τη δουλειά, οι συνθήκες δουλειάς που βιώνουμε είναι κοινές. Οι εργοδότες εδώ και χρόνια είτε με την αντεργατική νομοθεσία που υπηρετεί τα συμφέροντά τους είτε με τους «άγραφους νόμους» της εργασιακής ζούγκλας, επιβάλλουν σε κάθε χώρο δουλειάς το γνώστο τρίπτυχο των «αξιών» τους: ευελιξία, εντατικοποίηση, ανακύκλωση! Κάθε συνάδελφος πρέπει να νιώθει περαστικός ή προσωρινός στον κλάδο, ευάλωτος και φοβισμένος υπό την απειλή της απληρωσιάς ή της απόλυσης, μόνος απέναντι στους εκβιασμούς της εργοδοσίας: αυτός είναι ο σύγχρονος εμποροϋπάλληλος που ενσαρκώνει τις αξίες των αφεντικών!
Τα αφεντικά με όπλο τον φόβο και την ανεργία, μας έχουνε καταντήσει πεινασμένα και φοβισμένα ζώα, που όμως προσέχουν πολύ καλά, και δίνοντας μας ένα πενιχρό μισθό, μας αφήνουν ένα μικρό χώρο διαφυγής για να διασφαλίσουν πως δεν θα τους δαγκώσουμε. Όμως το ξέρουμε μέσα μας πολύ καλά. Ξέρουμε πως στην πραγματικότητα αυτή τη δουλειά την κάνουμε από ανάγκη και την απεχθανόμαστε. Και αυτό θα συνέβαινε σε όποιον κλάδο και να βρισκόμασταν. Και τώρα, όπως εδώ και 4 χρόνια, προσπαθούν να ξεφτιλίσουν την εργασία μας αλλά και τον χρόνο μας, διεκδικώντας μας την κυριακάτικη αργία μας, τις νύχτες μας, τα ρεπό μας. Εμείς θα τους τα δώσουμε έτσι απλά επειδή φοβόμαστε ή θα διεκδικήσουμε και εμείς ότι δικαιωματικά μας ανήκει; Το κράτος και τα αφεντικά κοιτάνε το συμφέρον τους. Εμείς ποιανού το συμφέρον κοιτάμε; Θα μείνουμε άπραγοι στην μιζέρια μας και θα επιτρέψουμε ο κλάδος του εμπορίου να γίνει ένα εργατο-κοινωνικό πείραμα για μια σειρά αντεργατικών πολιτικών που στρέφεται ενάντια στο σύνολο της εργατικής τάξης;
Από πέρυσι, τα μαγαζιά στις λεγόμενες τουριστικές γειτονιές σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη έχουν το δικαίωμα να είναι ανοιχτά όλες τις Κυριακές από τον Μάιο μέχρι και τον Οκτώβριο. Μπροστάρηδες σε αυτό το μέτρο μπαίνουν όπως πάντα οι μεγαλοκαρχαρίες του χώρου* Leroy merlin-IKEA-Intersport (συμφέροντα όμιλου Φουρλή), Κωτσόβολος, Factory Outlet-Attica-Nike-Converse (συμφέροντα ομίλου Follie-Follie-Κλουτσολιούτσου), όμιλος Inditex, Η&Μ, Marks&spencer, Media Markt, Lidl, Σκλαβενίτης, Jysk και άλλες μεγάλες πολυεθνικές και μη αλυσίδες. Επίσης όσοι από αυτούς τους βαρόνους δεν συμπεριλαμβάνονται στις λεγόμενες “τουριστικές ζώνες” κάνουν ότι περνάει από το χέρι τους για να μπoρούν και αυτοί να ανοίγουν 32 Κυριακές το χρόνο και όχι μόνο.
Είναι αξιοσημείωτη η εργοδοτική απόπειρα να καταργηθούν όλες οι αργίες των εργαζομένων με παραδείγματα όπως τις αργίες της 26/12, της 02/01, 06/01 αλλά και της καθαράς Δευτέρας από τα MC ARTHUR GLENN, τα FACTORY OUTLET, το PUBLIC, τα EMPOLI και άλλα εμπορικά κέντρα.Τα αφεντικά μας πίνουν το ζουμί και τρώνε τον χρόνο μας με την δημιουργία νέων σεζόν εντατικοποίησης όπως τις γιορτές των Χριστουγέννων (Νοέμβρης-Ιανουάριος) με black friday, λευκές νύχτες, 10ήμερα εκπτώσεων και 3 εργάσιμες Κυριακές μέσα στον Δεκέμβρη. Με αφορμή τις 32 εργάσιμες Κυριακές μας έχουν επιβάλει με τον φόβο και το στανιό, 6μερες ατομικές συμβάσεις (MEDIA MARKT, LAPIN, Leroy Merlin), νέες επιχειρησιακές συμβάσεις (Σκλαβενίτης, Η&Μ), ξεχείλωμα των ωραρίων μας, αύξηση του εβδομαδιαίου χρόνου εργασίας μας αλλά και συνεχείς μειώσεις μισθών με επιπλέον απαίτηση την αύξηση της παραγωγικότητας. Μας ανακυκλώνουν συνεχώς και πηδάμε από κλάδο σε κλάδο, μας δίνουν συμβάσεις-κουρελόχαρτα με 20ωρα την εβδομάδα (πχ.Ιnditex), εργόσημα (βλ.Hondos Center), μας πρόσλαμβάνουν μέσω voucher (βλ.Marks&Spencer), μας προσλαμβάνουν ως «ενοικιαζόμενους» με πληρωμή ανά ώρα, όπως η εταιρεία Manpower ( βλ. καταστήματα στην Ερμού, Leroy Merlin). Η καθημερινή εντατικοποίηση και το ξεχείλωμα της ζωής μας δεν βγάζει πουθενά πέρα από την αυτοκαταστροφή μας: σωματική, ψυχολογική, υλική. Οι μισθοί-ψίχουλα, οι συμβάσεις-κουρελόχαρτα, η μαύρη-ανασφάλιστη εργασία δεν ανταποκρίνονται στις πραγματικές ανάγκες μας. Είναι ο παράδεισος της εργοδοτικής αυθαιρεσίας και ανταποκρίνονται μόνο στις ορέξεις του κεφαλαίου για κέρδος και…περισσότερο κέρδος!
Να τελειώνουμε με την προπαγάνδα των εργοδοτών, των κυβερνήσεων και των ΜΜΕ!
Η υπεράσπιση της κυριακάτικης αργίας είναι μάχη όλων των εργαζομένων!
Καμία νέα θέση εργασίας, καμία αύξηση του τζίρου, καμία «τόνωση της αγοράς» δεν πραγματοποιήθηκε μέσα από το κυριακάτικο άνοιγμα των καταστημάτων! Και αυτό το γνωρίζουν καλύτερα από όλους οι χιλιάδες εμποροϋπάλληλοι ανά την Ελλάδα. Αντίθετα, το γαϊτανάκι των απολύσεων συνεχίζεται, ο τζίρος συνεχίζει να μοιράζεται στις υπόλοιπες μέρες και τα πραγματικά κέρδη να συγκεντρώνονται στα συμφέροντα των malls, των πολυεθνικών αλυσίδων και των εμπορικών πάρκων. Πλέον, η 5ωρη απασχόληση την Κυριακή αποτελεί άγραφο νόμο για τα αφεντικά αφαιρώντας ακόμα και το επιπλέον ρεπό που δινόταν ως αντάλλαγμα της κυριακάτικης εργασίας στο εμπόριο, εξέλιξη που μας υποτιμά ακόμα περισσότερο.
Δεν θα μπούμε σε κανένα παζάρι για το πόσες Κυριακές θα δουλεύουμε. Το λέμε καθαρά και ξάστερα: δεν χαρίζουμε καμία Κυριακή σε μικρά ή μεγάλα αφεντικά, δεν παραχωρούμε τις εργατικές κατακτήσεις που κερδήθηκαν με αγώνες και θυσίες.
Από την άλλη, ξέρουμε πολύ καλά ότι το «δικαίωμα στην κατανάλωση» δεν έχει τίποτα το «ιερό». Η καταναλωτική μανία που δεν αναγνωρίζει ωράρια, αργίες και εργασιακά δικαιώματα είναι εφεύρεση των απανταχού αφεντικών και μεταφράζεται σε «λευκές νύχτες» , black Friday και εργάσιμες Κυριακές. Σε μια κομβική διαμάχη ανάμεσα στον κόσμο της εργασίας και στον κόσμο των οικονομικών – πολιτικών αφεντικών, παίρνουμε τη θέση που μας αναλογεί βάσει των ταξικών μας συμφερόντων. Απευθυνόμαστε στους εργαζόμενους, στους άνεργους, στους νεολαίους, στους συνταξιούχους και τους καλούμε να μην υποκύψουν στην προσπάθεια επιβολής ενός κλίματος ατομικισμού και κοινωνικού κανιβαλισμού. Καλούμε όλους και όλες να σκεφτούν ως εργάτες, και όχι σαν πελάτες. Ο αγώνας για την υπεράσπιση της κυριακάτικης αργίας είναι βαθιά ριζωμένος στις ανάγκες και τις συνειδήσεις των εργαζομένων στο εμπόριο και ευρύτερα γιατί υπηρετεί τα ίδια τα εργατικά συμφέροντα και την συλλογική αξιοπρέπεια της τάξης μας.
Οι αγώνες μας έχουν ιστορία, έχουν αποτελέσματα, έχουν προοπτική.
Μέσα από τον διαρκή και οριζόντιο συντονισμό εργατικών σωματείων από το εμπόριο κι άλλους κλάδους, συλλογικοτήτων εργαζόμενων και ανέργων, συνελεύσεων γειτονιάς, συλλογικοτήτων του ταξικού – κοινωνικού κινήματος, το «Συντονιστικό Δράσης» κρατά το δρόμο του αγώνα ανοιχτό, αφουγκραζόμενο τις πραγματικές ανάγκες κι ανησυχίες των συναδέλφων/ισσών στο εμπόριο αλλά και των εργαζόμενων ευρύτερα. Ήρθε η ώρα να αντιληφθούμε και να αξιοποιήσουμε όλη την εμπειρία που έχουμε μετά από 5 χρόνια αγώνων για την υπεράσπιση της κυριακάτικης αργίας. Μπορούμε και πρέπει να μπλοκάρουμε τα σχέδια της κυβέρνησης και των εργοδοτών για το τσάκισμα των δικαιωμάτων, των συμφερόντων, της ζωής μας.
Όλα αυτά τα χρόνια, οι αγώνες μας έχουν κάνει βήματα προς τα εμπρός. Το εργατικό μπλοκάρισμα των «λευκών νυχτών» και η ανάδειξη της πραγματικής φωνής των εμποροϋπαλλήλων σε γειτονιές της Αθήνας (Ίλιον, Μαρούσι, Νέα Σμύρνη, Γλυφάδα, Περιστέρι) συνέβαλλαν στην σταδιακή αποδυνάμωση παρόμοιων εργοδοτικών πρωτοβουλιών. Οι πολύμορφες απεργιακές κινητοποιήσεις το καλοκαίρι του 2014 στην Ερμού ακύρωσαν εμπράκτως την εφαρμογή των «52 εργάσιμων Κυριακών» σε τουριστικές ζώνες. Η εργατική αντίσταση ανάγκασε ολόκληρους πολυεθνικούς ομίλους όπως η Inditex και η H&M να ακυρώσουν το άνοιγμα των καταστημάτων τους στην κατ’ έθιμον κλαδικής αργίας της 2 Γενάρη. Οι φετινές κινητοποιήσεις έξω από το Factory Outlet της Πειραιώς συνεχίζουν να υπερασπίζονται αυτή την παρακαταθήκη. Μόλις πέρσι το καλοκαίρι, βασισμένοι στις δικές μας πλάτες, ανατρέψαμε τα σχέδια κυβέρνησης-εργοδοτών για την εφαρμογή των 32 εργάσιμων Κυριακών σε «τουριστικές ζώνες». Για 2 ολόκληρους μήνες, μέσα από τις εργατικές/απεργιακές μας παρεμβάσεις στο κέντρο της Αθήνας ακυρώσαμε στην πράξη τους νόμους τους αναγκάζοντας τα αφεντικά να εφαρμόσουν με εξαιρετική προσοχή και δυστοκία το σερί άνοιγμα των καταστημάτων όλες τις Κυριακές! Τέλος, η οργανωμένη άρνηση των συναδέλφων-ισσων στα H&M να υπογράψουν επαίσχυντες ατομικές συμβάσεις και μειώσεις μισθών μας διδάσκουν ότι ενωμένοι μπορούμε να σπάσουμε τον φόβο και την μοιρολατρεία επιβάλλοντας στην εργοδοσία το δίκιο μας!
Δεν θα αφήσουμε καμία κυβέρνηση, κανένα αφεντικό να κάνει τη ζωή μας λάστιχο.
Δεν χωρά καμιά αναβολή, καμία αυταπάτη. Οι εργοδότες και η κυβέρνηση έχουν πάρει τις αποφάσεις τους και έχουν όλα τα όπλα στα χέρια τους: τους νόμους τους, τις υπουργικές αποφάσεις τους, τα ΣτΕ τους. Εμείς, οι εργαζόμενοι και οι εργαζόμενοι στο εμπόριο, έχουμε ο ένας την άλλη. Έχουμε το ανίκητο όπλο της συναδελφικής αλληλεγγύης, της έμπρακτης υπεράσπισης των εργατικών μας συμφερόντων και της ζωής μας. Η μόνη εγγύηση των συμφερόντων και των δικαιωμάτων μας είναι η συλλογική μας οργάνωση και ετοιμότητα μέσα στους χώρους δουλειάς, είναι η μαζική και οργανωμένη διεκδίκηση συλλογικών συμβάσεων με βάση τις πραγματικές μας ανάγκες και όχι τα ψίχουλα των αφεντικών. Γιατί συλλογική σύμβαση σημαίνει πάνω από όλα ενωμένος αγώνας και συλλογική διεκδίκηση! Σημαίνει οργάνωση και αντίσταση στους χώρους της δουλειάς, σημαίνει συναδελφικότητα και υπεράσπιση του συναδέλφου και της συναδέλφισσάς μας, σημαίνει δημιουργία ορατών και αόρατων επιτροπών αγώνα σε κάθε αλυσίδα/πολυκατάστημα/μαγαζί, σημαίνει συσπείρωση στα σωματεία του κλάδου μας σε αγωνιστική/απεργιακή κατεύθυνση, σημαίνει έμπρακτη υπεράσπιση του δικαιώματός μας στην απεργία.
Και απεργώ σημαίνει προετοιμάζω την απεργία, μιλάω μέσα στο χώρο δουλειάς με τους συναδέλφους, στηρίζω άλλους συναδέλφους σε άλλα καταστήματα, προπαγανδίζω την απεργία, ενώνομαι με άλλους συναδέλφους και περιφρουρούμε την απεργία ΜΑΣ! Σημαίνει παίρνω τον αγώνα, την απεργία, την συνδικαλιστική-εργατική δράση στα χέρια μου. Τέτοιους αγώνες θέλουμε, τέτοιες απεργίες οργανώνουμε, αυτόν τον συνδικαλισμό έχουμε ανάγκη.
ΚΥΡΙΑΚΗ 1η ΑΠΡΙΛΙΟΥ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΟΝ ΚΛΑΔΟ ΤΟΥ ΕΜΠΟΡΙΟΥ
ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ-ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΕΣ ΣΤΟΝ ΚΛΑΔΟ ΤΟΥ ΕΜΠΟΡΙΟΥ
orthostasia.wordpress.com
Τηλέφωνο επικοινωνίας: 6981115483
Leave a Reply